Netflixの 椅子 シーズン1がリリースされたばかりです。ここでは、ビルに対するペンブロークの決断を含む結末が説明されています。もともとミニシリーズとして構想されたこの学術界を舞台にしたドラマは、アマンダ ピートとアニー ワイマンによって共同制作および脚本されました。現時点ではどうかは不明ですが、 椅子 』にはシーズン2が制作される予定だが、Netflixがシーズン2の制作にゴーサインを出したとしても、十分すぎるストーリーとキャラクター展開の可能性があることは確かだ。
シリーズのスター グレイズ・アナトミー と キリング・イブ サンドラ・オーは、架空のペンブローク大学の優秀だが疲れ果てた英語教授、キム・ジユンを演じる。かつて名声を誇っていた英語学科の評判は低迷しており、ペンブローク大学をトップに押し上げながら学生を維持する方法を見つけ出すのは、ペンブローク大学初の女性で有色人種である新学部長のジユン次第だ。未来。 椅子 シーズン1では、ペンブローク大学ですべてを維持し、職業生活のすべての火を消そうとするジユンの奮闘と、1年前に妻を亡くした同僚の教授ビル・ドブソン（ジェイ・デュプラス）とのロマンスが開花するまでの時間を分割した。未だに自滅スパイラルの中にいます。
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ジユンには、複数の人間関係を乗り越えなければなりません。彼女はビルの他に、複雑でとげのある養女ジュヒ（エヴァリー・カルガニーラ）と昔ながらの韓国人の父親ハビ（リー・ジヨン）との厄介な関係を抱えている。ペンブローク大学では、彼女は、時代遅れで律儀なエリオット・レンツ教授（ボブ・バラバン）や金儲けに関心のある学部長のポール・ラーソン学部長（デヴィッド・モース）など、年上の頑固な同僚たちのエゴをうまくやりくりしなければならない。そして、生徒の側で正しいことをするよりも、生徒を維持することです。辛辣で長年教授を務めているジョーン・ハンブリング（ホーランド・テイラー）は、男性同僚と比べて自分がどのように扱われているかにますます不満を募らせ、優秀な若手教授ヤズ・マッケイ（ナナ・メンサー）は、ペンブロークの老白人男性警備員が消極的であることにますます不満を募らせている。若い黒人女性としての在職権を与えるために。
6 話のシーズンに詰め込むのは大変で、いくつかのストーリーラインは解決されましたが、その他は曖昧なままでした。のフィナーレ 椅子 まだ疑問が残るほどの未解決のストーリーを残しました。の結末はこちら 椅子 ビルのスキャンダルがどのように解決されたかなど、シーズン1について説明しました。
ジユンがビルの公聴会で考えを変える理由
煽り事件 の 椅子 シーズン1 、そしてジユンの最も差し迫った緊急事態は、ビル・ドブソンが二日酔いでの講義中に思わず皮肉なナチス敬礼をしてしまい、PRの悪夢を引き起こすことだ。それは結局文脈を無視してソーシャルメディアに投稿され、そこから物事はスパイラルに進み、ビルの任期とペンブロークの任期で終わり、解任公聴会に向けてすべてが構築されているように見えます。
もちろん、公聴会は最終的にカンガルー法廷に過ぎず、ジユンが同意するかどうかに関係なく、理事会はすでにビルを解任することを決定している。公聴会でビルは実際の弁護を行わず、代わりに文学との関係、そして文学が引き起こす複雑だが生涯続く愛について、愛らしくも結局は無意味な独白をする。それを聞いたジユンはビルを解雇することに突然考えを変える。表面的には、ジユンを揺るがしているのはビル自身と彼のスピーチであるかのように見えます。文学についての彼のスピーチが、二人の関係の薄いベールに包まれた比喩であることは明らかです。彼の暗号化されたメッセージは、彼の気持ちについての告白です。
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しかし、ジユンはおそらく別のことを考えているでしょう。怒った娘が、人を助けもしないのにどうして医者になれるのかと尋ねたときのジュヒの爆発です。これは、ジユンがどのような医者なのかについての子供の誤解です。ユンはそうですが、子供だけが投げることができる残酷に尖った棘でもあります。ビルの言葉は確かに助けになったかもしれないが、ジユンはその瞬間、ビルを教員に留まらせることはペンブロークの助けにはならないが、彼を解雇しても助けにはならないことに気づいた。ペンブローク大学の問題は、ただ一人の無関心な教授よりもはるかに深刻です。ペンブロークの問題は、映画のように簡単に解決できる大学や架空の高校の問題ではありません。同校は何年もの間、徐々に生徒との接触を失いつつあり、教員らは教育についての時代遅れの考え方に固執している（そして進化することを拒否している）か、お金のことを気にしすぎてペンブローク大学の英語科の問題を解決するのに実際に時間を割くことができていない。学界の根深い人種差別と女性蔑視、ガラスの天井、変化を拒否する閉鎖的な学者、自らの輝きに夢中すぎて消滅しつつあることに気づいていない学科、崩壊しつつあるシステム、すべてが突然ジユンを襲う。その歴史の重み。彼女は自分が間違っていたことに気づき、委員長として何をしても英語科を救うことはできません。それは誰にもできませんし、もちろん時間がなければできません。そのとき彼女は、長い間切望していた椅子の地位が、彼女が思っていた名誉ではなく、アホウドリが彼女を引きずりおろすものであることを理解しました。
ビルのスキャンダルはどのように解決されたのか (そして彼は今何をしているのか)
解雇公聴会でのジユンの180度の方向転換は、ビルがなんとかペンブロークでの職を維持し、何とか物事がうまくいくという期待を抱かせた。しかし、少し時間が経って、ジユンとビルの最後の会話では、彼がもうペンブロークにいないことが明らかになりますが、和解にも応じませんでした。代わりに、彼は仕事を取り戻すために戦うことを選択している。これは、観客が喜んで気の利いた買収を受けて、誰も読まない俗っぽい小説を書き始めるだろうと観客が考えるのを許されるキャラクターにとっては驚くべき決断である。
しかし今回の暴露は、ビルが成長したか、少なくとも成長しようとしているということを示している。ずっと 椅子 シーズン 1 では、ビルの認識の欠如が繰り返しの争いの原因でした。彼は、周囲の人々、とりわけジユンが、自分が最高の存在であり続けるために、自分の間違った決断から守るために常に後ろ向きに身をかがめていたことを、見ることも認識することもできなかった。 恐ろしい子供たち ペンブローク大学の英語科の教授。これまでのところ、彼のプロとしてない行動とそれをまとめる能力の欠如は他の人に迷惑をかけるだけですが、なぜ彼がやめなければならないのでしょうか？ビルは、ウィル・フェレルの映画のキャラクターにふさわしい感情の発育不全を示します。しかし、の出来事は、 椅子 最後に、ビルは自分自身の権利を認識するように強制します。ビルが示談に同意して静かに去ることにしていれば公聴会は避けられたかもしれないが、自分に問題があるのは当然の傲慢さであるビルは、自分の魅力と見当違いの正義だけで公聴会を乗り切ることができると考え、立ち去ることを拒否する。何度も何度も、彼はジユンのアドバイスと彼女の怒りを吹き飛ばします。
しかし、ジユンが解任公聴会で取締役会に反抗し、自分の評判とキャリアを危険にさらしたとき、ビルは自分がどれほど利己的な嫌がらせをしてきたのか、特にジユンに関してはどれほど不当なストレスを彼女に与えていたのかに気づく。 。さらに、生徒たちとの関係についての彼女の熱のこもったスピーチは、どうやらビルの中で何かを目覚めさせたようです。彼は真実を思い出させられました。それは、彼が本当に教えることを愛しているということです。生徒たちに愛されたり慕われたり、学部の輝かしい宝石とみなされたりするのではなく、心から愛しているのです。 教える 。そして、もし和解に応じれば、彼は教える能力だけでなく、自分の評判や誠実さも失うことになる。ビルは久しぶりに楽な道を選ばず、正しい道でペンブロークとの地位を自分の力で取り戻そうと決意している。
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ジユンがジョーンを議長に指名した理由（そして、議長がいなくても大丈夫）
ビルの解任公聴会の後、英語部門の残りのメンバーは反乱計画を制定し、議長としてのジユンに対する不信任投票を行う。驚いたことに、ジユンはそれを受け入れているようで、実際、特に驚いている様子もありません。レンツが暫定議長に名乗りを上げると、ジユンはすぐにレンツを撃ち殺し、ジョーンを後任に指名する。これは少々予想外の動きだ――結局のところ、レンツ氏はその3分前に、ジョアン氏が当初ジユン氏に対する不信任案に賛成票を投じる計画に当初参加していたことを明かしたのだ。ジョアンが最終的にジユンの排除に反対票を投じたとしても、ジユンが友人に裏切られたと感じたとしても当然だろう。
しかし、ジユンを部門長に残すかどうかの投票自体が、ジユンが部門長をジョアンに譲る理由を正確に示している。英語学科12名のうち女性はわずか4名。有色人種の女性はジユン本人とヤズの2人だけだ。その場にいた女性全員が、ジユンを留任させることに投票した――彼らは、専門職にある女性に課せられる余分なプレッシャーを知っているし、ペンブルック大学の英語学部や学術界のオールドボーイズクラブで女性が公平な立場に就くことがどれほど珍しいかを知っている――彼女自身のビルとの関係がこれを示しており、それはサンドラ・オーとジェイ・デュプラスのダイナミックな魅力です。そして、ジョーンほど長い間ペンブロークに泥をかき集めた女性も、認められずに昇進するために一生懸命働いた女性もいない。ジョーンは男性同僚と同じくらい優秀で、同様にふさわしい人物であったにもかかわらず、教授になる女性がほとんどいなかった時代にペンブローク大学の教授になった。ジョアンさんは何十年もの間、男性同僚たちに大きな存在だと思わせるために、自分を小さく見せることを強いられてきたが、部門内に彼女をサポートしてくれる女性仲間が数人いた頃には、キャリアアップのチャンスはほとんど過ぎ去っていた。
だからジユンはジョアンに椅子を譲る。彼女はそれを軽薄に説明すると、「 くだらない仕事だけど、オフィスも付いてくるし、 しかし、その最後の部分には意味があります。それはジユンからジョアンへの暗号化されたメッセージで、その部屋にいる女性たちだけが聞くことができます。男性同僚と同じくらいの勤続年数と名声を持っているにもかかわらず、地下室の仮設オフィスへの異動を余儀なくされているのは女性のジョアンだ。移動を強いられるのはいつも女性だ。この椅子に付属するオフィスは文字通りのオフィスですが、比喩的なオフィスでもあります。ジョアンはついに数十年にわたる仕事が認められることになります。彼女はついに姿を現すことになる。
ジョアンが新しい学部長になるということは何を意味するのか
真実は、ジユンは英語科の部長だった間、ジョーンに正しいことをしなかったということです。ジユンは制度を変えてジョーンとヤズのために戦うと約束していたが、代わりにビルのドラマに応えたり、男性同僚の感情に応えることに多くの時間を費やし、有意義な方法でどちらもサポートできなかった。ヤズもジョーンもジユンに対する自信を失い、それをさまざまな方法で表現しました。その年の優秀な講義職がヤズから剥奪され、ヤズに渡されたときに、ヤズのために戦う代わりに Xファイル ' デヴィッド・ドゥカヴニー、ちょっとした学術的セレブに スタントキャスティングを担当するジユンは、学部長の要求に屈します。ヤズはこれに応じて、そこでの著名な講演を行うというエール大学の申し出と、早期在職期間の仕事のオファーを受け入れることにした。
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一方、ジョアンは、女性として自分に課せられるますます屈辱をなんとかしようとシーズン中を費やしたが、ジユンが自分をサポートすると言ったため、ジユンがすべての会議を欠席するだけだったので、ジョアンはそうする。善意ではあるものの、ジユンはジョアンやヤズに対して、これまでの男性部門長たちがしていた以上のことはしません。結局、ジユン自身も女性の前に立ちはだかる不可能な障害に打ちのめされてしまいます。 ' 誰かが私に時限爆弾を手渡したのは、爆発するときに女性がそれを持っているかどうか確認するためだったような気がする 』と部長を任されたことを嘆くジユン。彼女の後任にジョアンを指名するにあたって 椅子 , ジユンは、これまで同僚に示せなかった敬意をジョアンに与えるために少しだけ努力します。
ジョアンにとっても同じようにストレスの多い仕事だと感じる可能性は十分にあるが、約40年間にわたって価値を下げられ、軽視され、解雇されてきた後、ジョアンもまた、ジユンの代わりとなる他の誰よりもこのポジションを高く評価するだろう。確かに、彼らの男性同僚の中で、その地位を自分たちに与えられたものとして当然のこととして考えている人たちは、朝起きたらまだ太陽が空にある、というようなことを何気なく期待している人はいない。ジユンはペンブローク大学の英語部門の問題点をすべて解決できていないかもしれない 椅子 シーズン 1 ではありましたが、ジョアンを指導する立場に置くことで、ジユンはようやく状況をより良い方向に変えるという約束を守るために小さな一歩を踏み出すことができました。